Grupo Aristeo

Grupo Aristeo

Cuidar de tu equipo, una clave fundamental para tener éxito | #CIME20184 min lectura

La segunda Mesa Redonda celebrada durante la tarde del 26 de octubre en CIME 2018, arrancó una vez más con la temática del #emprendimiento femenino, pero esta vez con los trabajadores de las empresas como protagonistas.
En esta nueva mesa, Estela Marina, Directora General de Grupo Aristeo, tuvo el honor de ocupar una de las ponencias previstas, con el fin de transmitir al público su experiencia como emprendedora y directora de una joven empresa como Grupo Aristeo, un despacho jurídico especializado en extranjería, inmigración y emprendimiento.
Moderada por Beatriz Recio, directora de Woman Talent, que ya tuvo el orgullo de ser ponente en la Mesa Redonda anterior, las nuevas intervenciones no comenzaron sin antes Gricell Garrido, directora de #ASEME, compartir sus palabras con el público asistente.
Gricell no dejó de recordar que la verdadera evolución del género femenino en la sociedad no llega a base de competencia y rivalización entre las propias mujeres, sino que llega por la unión entre las mismas. “Hagamos hermandad”, fue el mensaje transmitido por Gricell y muy recordado en ASEME.
Tras las palabras de Gricell Garrido, una nueva intervención sorpresiva tuvo lugar en la Mesa Redonda. La alcaldesa de Santander, Gema Igual Ortiz, irrumpió en el salón con sus palabras de agradecimiento al congreso celebrado. “Soy la primera alcaldesa de Santander, y por eso estoy aquí”, afirmó Gema Ortiz.
Antes dar paso a la intervención de las ponentes que componían la mesa, la alcaldesa de Santander no quiso cerrar su acto sin antes transmitir ánimo y fuerza a todas las #mujeres asistentes. Porque el futuro de todas en cualquier ámbito es el que quieran que sea, talento y esfuerzo no falta. “Nadie más que nadie y todos con las mismas oportunidades”, finalizó Gema.
Ya dando comienzo a los discursos de las ponentes, Estela Marina fue la primera en referir sus palabras. La directora de Grupo Aristeo no dudó en contar su experiencia como emigrante de #Cuba a España para pasar a hablar de Grupo Aristeo.
El despacho de abogados especializado en extranjería, inmigración y emprendimiento hoy es una empresa de gran evolución que nació hace casi dos años y desde entonces no ha dejado de crecer tanto hacia el exterior como el interior de la misma.

Grupo Aristeo se caracteriza por su positivo y cercano ambiente familiar entre los empleados, propiciando la motivación y confort de éstos. Sin duda, una clave fundamental para que una empresa continúe creciendo.

Tras las palabras de Estela Marina, intervino Patricia San Vicente Suárez, Directora de Comunicación de Palibex, una red de transporte y logística.
En su ponencia, no pasaron desapercibidos los secretos de su crecimiento, siendo unos de los principales las numerosas medidas dirigidas al cuidado de sus empleados. Se destacó por encima de ellas la conciliación familiar entre hombres y mujeres, un tema muy referido en #CIME2018.
Continuando con las ponencias, para Laura Sánchez, Brand Manager de Sambil Oulet en sustitución de Natacha Lander Vicepresidenta de Venezuelan Business Club, la clave principal para el cuidado de los empleados es buscar en ellos una sonrisa.
Desde su asociación el problema de #Venezuela se observa como una oportunidad para salir adelante y seguir creciendo. Positivismo, optimismo y una sonrisa es todo lo que se necesita para crecer con la empresa.

“Yo siento que emprendo dirigente en la empresa en la que trabajo”, declaró Laura.

Para terminar las ponencias, Lucía Zamora, CEO de Grupo Deluz, transmitió al público el poder del emprender y el crecimiento constante de una empresa familiar, la cual desde hace 10 años no ha dejado de implantar restaurantes por toda #España.
Una etapa de crisis económica y estructural le dió a Deluz el impulso para implantar medidas que ayudaron a que sus empleados y la facturación de la empresa continuara adelante, llegando a recibir premios de reinserción y otros.
La Mesa Redonda finalizó con una pequeña ronda de preguntas planteadas por la moderadora Beatriz Recio hacia las distintas ponentes. A modo de conclusión se estableció que una empresa a pesar de poder ser liderada por una mujer, crecerá y producirá mejor con la ayuda de hombres.
Las mujeres pueden aportar el talento y la organización que necesita una empresa pero es fundamental pensar que “aunque con los hombres a veces no podemos estar, tampoco podemos vivir sin ellos”, afirmó Estela Marina.

Galería fotográfica completa aqu??: https://goo.gl/mGVw8X
Texto: Sandra Salerno Mahugo para Grupo Aristeo.

COMPARTE ESTE POST

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Cerrar menú
×
×

Carrito

Carrito